Наиболее типичные ошибки на собеседовании

Находясь в поисках работы, многим соискателям наверняка неоднократно приходилось проходить разного рода собеседования у потенциального работодателя. Причем, далеко не всегда успешно. Поневоле стоит задуматься, не были ли допущены наиболее типичные для новичка ошибки на собеседовании?
Несоответствие внешнего вида
Нередко уже с порога работодатель может определить как компетентность потенциального работника, так и степень его надежности и исполнительности. И внешний вид в данном случае играет далеко не самую последнюю роль. Конечно, речь не идет о том, чтобы закрыться наглухо во все мрачное и «официальное». Но нужно понимать, что далеко не всегда яркое самовыражение будет уместным. Например, если соискатель на должность бармена еще может себе позволить некоторые вольности в костюме и макияже, то банковскому сотруднику лучше все-таки воздержаться от демонстрации татуировок и пирсинга в носу.
Банальное опоздание
Как ни удивительно, но часто причиной провала является самое обычное опоздание. Само собой, работодатель справедливо рассудит: если человек не явился вовремя на важное для него собеседование, то и в дальнейшем он не будет отличаться особенной пунктуальностью. И оправдания насчет пробок или сломавшегося будильника будут выглядеть скорее неуместными, чем уважительными.
Нелестные отзывы о предыдущем месте работы
Вполне естественно, что работодатель задаст вопрос относительно причин смены рабочего места. И вот здесь ни в коем случае нельзя пускаться в ругань в адрес прежнего начальства. В противном случае получится дискредитировать не своего бывшего босса, а только самого себя.
Резюме было слишком приукрашено
Да, излишняя скромность – прямой путь к безызвестности. Но и отсутствие скромности является часто не менее прямым путем к провалу. Стремясь преподнести себя в резюме с как можно более выгодной стороны, ни в коем случае не стоит врать. Тем более что перепроверить информацию не составит никакого труда. К пример, если работник указал, что свободно владеет английским в то время как уровень знаний по языку у него едва переваливает за рамки школьной программы, выяснить это можно будет буквально за пару минут. Достаточно будет лишь задать несколько вопросов на беглом английском.
Конечно, это далеко не полный список всех тех «подводных камней», на которые можно натолкнуться во время очередного собеседования. Но, если принять во внимание все сказанное выше, а также анализировать честно свои недочеты, то работа в Сумах, стоит надеяться, отыщется значительно быстрее.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *